Seniorendagen ouderwets? Hoezo?

In Trouw van vrijdag 24 juli las ik over 'ouderwetse seniorendagen'. Ik heb mij enorm gestoord aan de tendentieuze verslaggeving over seniorendagen.

Seniorendagen die standaard werden voorzien van het predicaat 'ouderwets'. Het SCP heeft het over 'de gouden kooi'. Ik zie het zo (en velen met mij) dat de ouderen in de tang worden genomen. Hebben we nu allemaal boter op ons hoofd? Denken we nu werkelijk dat met het weghalen van de seniorendagen deze senioren binnengehaald worden als een soort Sinterklaas?

Hoe staat het met ons collectieve geheugen? De pensioenleeftijd moest mede als gevolg van de hoeveelheid arbeid die onvoldoende gedaan zou kunnen worden omhoog. Banen in de zorg zouden niet vervuld kunnen worden. Wat is de praktijk? Hoeveel werk is er überhaupt te verdelen?

Stena Line wordt aangehaald als bedrijf dat wel door seniorendagen mogelijkheden ziet, juist vóór jongeren: dat er uren vrijkomen waardoor jongeren aan het werk kunnen komen. Waarom zou de reden 'seniorenendagen zijn ooit ingevoerd om langer te kunnen werken' niet meer gelden? Senioren moeten juist langer blijven werken. Life events en mantelzorg maken het werken voor een 50-plusser vaak zwaarder.

Ja.... Nogmaals een bevestiging, dit is de tijd van de werkgevers. Die zijn de lachende derde.

undefined

Meer over

Wilt u iets delen met Trouw?

Tip hier onze journalisten

Op alle verhalen van Trouw rust uiteraard copyright. Linken kan altijd, eventueel met de intro van het stuk erboven.
Wil je tekst overnemen of een video(fragment), foto of illustratie gebruiken, mail dan naar copyright@trouw.nl.
© 2021 DPG Media B.V. - alle rechten voorbehouden