'Managers graaien steeds meer'

(Novum) - Hoge managers krijgen een steeds groter deel van de bedrijfswinst in de vorm van aandelen en opties. Bedrijven die deel uitmaken van beursgraadmeter AEX gaven vorig jaar 25 procent meer uit aan aandelen voor eigen personeel dan het jaar ervoor. Dat blijkt dinsdag uit een onderzoek van de Volkskrant naar jaarverslagen van de AEX-bedrijven.

Vorig jaar is ruim een miljard euro van de bedrijfswinsten van de AEX-bedrijven uitgegeven aan personeel in de vorm van aandelen en opties. Managers van de beursgenoteerde bedrijven VNU, Reed Elsevier en Numico doen de grootste greep uit de kas, meldt het dagblad.

Beleggersactivist Paul Frentrop van adviesbureau Deminor hekelt de groei van de beloningen in het dagblad. "Dit is de nette variant van graaien in de kas. Het is een illusie dat de aandeelhouders een bedrijf hierover tot de orde roepen." Aandeelhouders zijn volgens Frentrop 'blind voor het feit dat de managers steeds meer geld aan zichzelf uitkeren'.

Meer over

Wilt u iets delen met Trouw?

Tip hier onze journalisten

Op alle verhalen van Trouw rust uiteraard copyright. Linken kan altijd, eventueel met de intro van het stuk erboven.
Wil je tekst overnemen of een video(fragment), foto of illustratie gebruiken, mail dan naar copyright@trouw.nl.
© 2021 DPG Media B.V. - alle rechten voorbehouden