Natuursteensector begint unieke proef in bouw met uitzendwerk

WOERDEN (ANP) - CAO-partijen in de natuursteensector hebben een principe-akkoord bereikt over een experiment met uitzendwerk. De natuursteenbranche neemt hiermee het voortouw in de discussie over het uitzendwerk in de bouw, waarvoor nu nog een verbod geldt.

Het uitzendverbod wordt per 1 januari 1998 opgeheven. In de CAO-onderhandelingen in de bouw is het uitzendwerk een heikel punt. De bonden willen uitstel van de wettelijke maatregel om eerst te kunnen experimenteren.

Het nu overeengekomen experiment heeft als uitgangspunt dat uitzendkrachten die in de natuursteensector gaan werken onder de CAO voor deze sector vallen. Alleen in het eerste half jaar zullen enkele collectieve regelingen zoals bovenwettelijke aanvulling op de WW en WAO en voor het scholingsfonds, niet van toepassing zijn.

Pogingen om in de bouw en het schildersbedrijf te experimenteren met uitzendwerk mislukten, omdat werkgeversorganisaties niet bereid waren de uitzendkrachten onder de bedrijfstak-CAO te laten vallen.

Daarom is de Bouw- en Houtbond FNV bijzonder goed te spreken over het nu bereikte akkoord in de natuursteensector. Het experiment gaat op 1 januari 1997 in en gaat negen maanden duren.