Bedrijfsleider AH mag bij staking niet slaan

DEN HAAG (ANP) - Als het er in bestaakte filialen van Albert Heijn om gaat spannen, moeten de bedrijfsleiders hun handen thuis houden en zorgen dat ook hun medewerkers van elkaar af blijven.

Dit schrijft het hoofdkantoor van Nederlands grootste supermarktketen in een spoedbericht aan alle filialen. Het bericht is uitgegaan met het oog op de aangekondigde stakingen in de bedrijfstak. Deze beginnen vandaag aangezien de werkgevers het ultimatum van de bonden hebben afgewezen.

De AH-directie maant haar bedrijfsleiders zich te realiseren dat er tijdens de stakingen zo weinig mogelijk schade aan de onderlinge verhoudingen mag ontstaan. “Na de acties gaan we, hoe dan ook, weer met elkaar verder.”

Dat betekent allerminst dat de filialen maar van alles over zich heen moeten laten komen. Bedrijfsleiders wordt op het hart gebonden geen faciliteiten (zoals kantines) ter beschikking te stellen aan de stakers en hun vakbondsvertegenwoordigers. Ook actiebuttons op de bedrijfskleding zijn “in principe” uit den boze.

Direct optreden hiertegen is echter niet nodig. “Wegens het belang van de goede verhoudingen verdient het aanbeveling deze uitingen (enige tijd) te accepteren.” Omzichtigheid is vooral geboden als een deel van het personeel van het filiaal staakt. Bedrijfsleiders kunnen dan proberen de winkel draaiende te houden met werkwilligen. Stakers mogen het hun immers niet onmogelijk maken aan de slag te gaan. “Als de stakers dat toch doen”, zo schrijft de directie, “dan is het zaak om geen lijfelijk geweld te gebruiken. Het wordt dan een zaak van AH-centraal en de dienstenbonden.”

Tot slot adviseert Albert Heijn zijn bedrijfsleiders het “niet geheel juiste beeld” dat de bonden over het CAO-conflict oproepen tegenover de medewerkers bij te stellen. De supermarktwerkgevers willen juist “zorgvuldig” omgaan met de belangen van de huidige werknemers. Anders dan de bonden wel eens suggereren, worden de toeslagen voor het huidige personeel niet afgeschaft, maar omgezet in een “persoonlijke toeslag die niet wordt afgebouwd”. Werken na zes uur 's avonds kan alleen op vrijwillige basis. De bonden hebben in die beloften evenwel geen enkel vertrouwen.