'Thuiszorg moet eind maken aan interne verdeeldheid'

Van een onzer verslaggeefsters BUNNIK - De Landelijke vereniging voor thuiszorg (LVT) moet een eind maken aan de onderlinge verdeeldheid binnen de organisatie en geen bom leggen onder de arbeidsverhoudingen in deze sector. Daarop heeft de AbvaKabo aangedrongen bij bestuur en directie naar aanleiding van interne strubbelingen.

De verdeeldheid kostte vorige week bijna de kop van voorzitter H. J. Tjassing van de LVT op een extra vergadering van de ledenraad, als hoogste orgaan, die werd gehouden op verzoek van 16 verontruste thuiszorginstellingen. Daar werd een motie ingediend voor het aftreden van de voorzitter. De motie kreeg uiteindelijk niet de vereiste steun.

De verontruste organisaties hadden het vertrouwen opgezegd, omdat Tjassing van twee walletjes eet. Hij is directeur van de reguliere Thuiszorg Drente en tegelijk directeur van de daarmee concurrerende particuliere organisatie Beter Langer Thuis. Tevens is hij betrokken bij de Algemene thuiszorg centrale in Annen, een groot landelijk samenwerkingsverband van particuliere instellingen.

Ook het voornemen van LVT-voorzitter Tjassing en directeur F. Clevers voor de 130 000 werknemers in kruiswerk, gezinszorg en kraamhulp alleen nog de primaire arbeidsvoorwaarden (over salaris en werktijden) landelijk te regelen, heeft het vertrouwen in de LVT-top ernstig geschonden. De plaatselijke en regionale stichtingen moeten de secundaire voorwaarden maar zelf regelen, om zo te kunnen concurreren met de commerciële thuiszorgbureaus, die niet cao-gebonden zijn.

De LVT heeft dit in de scenario-nota vastgelegd waarover half april met de directies van de lidinstellingen zal worden gesproken en die eind april aan de ledenraad zal worden voorgelegd.

Voor de AbvaKabo zijn de plannen om in de toekomst de cao voor de werkers uit te kleden tot een 'raam'-cao onaanvaardbaar. “De LVT stelt voor een groot aantal regelingen te schrappen uit de cao, waarvoor de werknemers in het verleden al betaald hebben. De ondernemingsraden moeten dan met de directies onderhandelen, om deze punten boven tafel te krijgen, zonder dat hier financiële middelen voor zijn”, aldus de AbvaKabo.