'Topsalarissen blijven nog jaren doorstijgen'

AMSTERDAM - De topsalarissen in Nederland blijven de komende jaren doorstijgen. Door de voortgaande globalisering is het onvermijdelijk dat de beloning verder de lucht in gaat.

Dat zegt professor Sytse Douma. De afgelopen weken is de jaarlijks terugkerende ergernis over de almaar stijgende topsalarissen tot grote hoogten gestegen. In de jaarverslagen over 2002 is voor het eerst verplicht openheid gegeven over de beloning van de topmannen. Volgens de hoogleraar aan de Universiteit van Tilburg moet de beloning van Nederlandse bestuurders wel omhoog naarmate zij meer goedbetaalde buitenlanders naast zich krijgen: ,,Anders worden mensen jaloers''.

Nederlanders waren vorig jaar nog net in de meerderheid in de bestuurskamers van de 25 grootste ondernemingen die aan de Amsterdamse beurs zijn genoteerd. Van de 115 toplieden waren er 62 Nederlands. Britten vormen de grootste groep buitenlanders, gevolgd door Amerikanen.

Twee Amerikanen waren vorig jaar de best betaalde bestuurders van Nederlandse bedrijven. Charles Strauss van Unilever en Michael Connors van VNU verdienden beide meer dan hun Nederlandse bazen: ruim vier miljoen euro. Van de Nederlanders kon alleen Ad Scheepbouwer (KPN) daaraan tippen: 3,5 miljoen euro.

De toestroom van buitenlanders in de top van het Nederlandse bedrijfsleven gaat dit jaar door. KPN trok een Belg aan, Numico een Engelsman en Ahold heeft in de Zweed Anders Moberg zelfs een nieuwe topman gevonden.